吕清森与感恩精神
2010-07-20 10:28:00 来源:芦志刚
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电力18讯: 在媒体上看到吉林电力工人吕清森山区巡线31载的在故事后,给人印象最深的吕清森的对企业、组织的感恩。他20年前的一次冻伤几乎失去双手,是企业、组织不惜一切代价保住了他的双手,吕清森说:"这些恩一辈子都报不完,只能用努力工作来报答了。"
我们生活在这个世界上,处处受到社会的“恩赐”:父母的养育,师长的教诲,爱人的关爱,他人的各种服务,大自然的慷慨赐予等等。但对于社会的恩惠,有很多人熟视无睹、浑然不觉,甚至还无端生出仇恨。
西方有感恩节,目的就是要教化人们学会感恩。作为国家电网公司的员工,要学会感恩,关键是通过营造企业文化氛围,让员工在感恩的环境中学会知恩、感恩,学会懂得尊重他人,发现自我价值。只有这样,才能让员工以平等的眼光看待每一个生命,重新看待我们身边的每个人,尊重每一份平凡普通的劳动,也更加尊重自己。他的一生才会生活得更富足,笑得更美好;才会少许多怨天尤人和动辄感叹命运的不公。
从吕清森的身上我们还学到,无论是企业家、企业的管理者,还是我们战斗在一线的基层员工,拥有一颗感恩之心的人,他的行为处事必然会更塌实更沉稳,也更容易战胜困难取得成就。作为企业管理者的感恩,可以用自己的信念感染和鼓励员工;而作为员工,也会有处处为企业着想,为管理者经营事业艰难而滋生的感恩心态。时时感恩,我们就会众志成城,即便企业面临再大的困难,我们都能克服,因为我们齐心协力,彼此理解彼此付出,所以,我们才能在艰难中不断前进。 芦志刚
我们生活在这个世界上,处处受到社会的“恩赐”:父母的养育,师长的教诲,爱人的关爱,他人的各种服务,大自然的慷慨赐予等等。但对于社会的恩惠,有很多人熟视无睹、浑然不觉,甚至还无端生出仇恨。
西方有感恩节,目的就是要教化人们学会感恩。作为国家电网公司的员工,要学会感恩,关键是通过营造企业文化氛围,让员工在感恩的环境中学会知恩、感恩,学会懂得尊重他人,发现自我价值。只有这样,才能让员工以平等的眼光看待每一个生命,重新看待我们身边的每个人,尊重每一份平凡普通的劳动,也更加尊重自己。他的一生才会生活得更富足,笑得更美好;才会少许多怨天尤人和动辄感叹命运的不公。
从吕清森的身上我们还学到,无论是企业家、企业的管理者,还是我们战斗在一线的基层员工,拥有一颗感恩之心的人,他的行为处事必然会更塌实更沉稳,也更容易战胜困难取得成就。作为企业管理者的感恩,可以用自己的信念感染和鼓励员工;而作为员工,也会有处处为企业着想,为管理者经营事业艰难而滋生的感恩心态。时时感恩,我们就会众志成城,即便企业面临再大的困难,我们都能克服,因为我们齐心协力,彼此理解彼此付出,所以,我们才能在艰难中不断前进。 芦志刚
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