金溪县供电公司：抓考勤 树新风

电力18讯：    4月23日，金溪公司根据省、市公司“作风建设年”实施方案，切合实际对有关劳动纪律、员工考核办法等制度重新规定，并决定在该公司组织开展“加强劳动纪律，严格考勤制度”活动。

    据悉，为提高工作效率，强化劳动纪律和维护公司强劲发展的良好态势，努力为广大员工提供“凝心聚力、爱岗敬业、求真务实、甘于奉献”的工作氛围，遏制责任心不强、工作懒、散、浮等本位主义的滋生，该公司决定开展“加强劳动纪律、严格考勤制度”活动。为保证取得实效，该公司要求各单位、部门和供电所必须严格按照作息时间实行签到制度，如实反映单位员工出勤、迟到、早退、旷工、公差、请假、休假等各类情况，严格考核。同时指定各单位、部门和供电所负责人作为考勤制度的第一责任人，严格规范考勤制度的实施，并做好考勤表的审查考核工作。另悉，该公司将组织纪检监察部、人力资源部、思政部、办公室、工会工作部对此次活动进行抽查，对在抽查过程中发现的问题按有关规定予以考核。（李峥明）