睢宁公司党委“三突出、三强化”主题活动进入总结阶段
2010-12-21 15:23:33 来源:
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电力18讯: 截至12月18日,江苏省睢宁县供电公司党委开展的“三突出、三强化”主题活动已完成第三个阶段的各项工作,正式进入总结阶段。
据了解,“三突出、三强化”主题活动是睢宁公司党委今年开展的主线活动。突出学习的主题,他们要求全体员工认真开展“学习年”活动,要通过学习,实现对上级公司战略举措和管理制度的认知认同,主动适应省、市公司决策部署和工作要求,不断提升队伍的综合素质和工作技能;突出责任的主题,通过提升全员的大局观念,确保决策方针、工作部署在每一个层面,每一个环节不打折扣,贯彻落实到位;突出和谐的主题,通过教育引导员工树立感恩企业、真诚团结的思想,积极营造和谐健康的发展环境;强化了“三个到位”。强化基础工作到位。他们以强化本部5S管理和班组建设为主线,积极了开展排查整治“管理性违章”活动;强化了执行力到位,继续加大执行力建设,在员工队伍中提升自主完成工作的能力;强化了工作落实到位,通过提高各级管理人员的管理水平和工作质量,做到监督到位、考核到位,确保各项工作扎实开展,取得实效。
该公司于3月初召开活动的启动大会,印发了“三突出、三强化”主题教育文件,专题部署此项工作,利用板报、画廊、报纸、网站、睢电信息等载体对活动进行了广泛的宣传;3月7日,在公司网页开通了“三突出、三强化”栏目;3月15日邀请县党校专家举行了道德规范与阳光心态专题党课。该公司各党支部也利用“三会一课”的时间,组织广大员工学习《三突出、三强化专题材料》、《阳光心态》、《国家电网员工守则》、《江苏省电力公司企业和谐文化理念》等内容。
4月初,活动进入第二阶段,着重与优质服务、专业化管理、安全生产等中心工作紧密结合,明确了工作重点:在认真开展“学习年”活动基础上,在全公司范围内在发出了争当“学习型员工”,争创“学习型单位、班组”的号召;通过学政治、学理论、学技术,培养思想品德优良、理论水平和业务能力强的先进学习型个人和集体。在安全管理方面健全了安全风险防范和应急管理机制,推进安全管理标准化建设工作,完善安全管理台帐资料;在电网建设方面,积极推进生产精益化管理,结合睢宁经济社会发展的要求建立详实的数据库,超前做好电网规划;在营销管理方面,要进一步提升信息化管理水平,完善基础台帐,做到与现场完全对应,重点加强了业扩管理和农电管理;在企业管理方面,要强调了公平公正、依法规范,严格执行政策。
从9月初,活动进行第三阶段。着重做好几个闪光点工作:强力推进部室5S管理和班组标准化建设,全面提升他们公司基础管理工作;通过开展企业文化“四统一”主题实践活动和“我与企业文化”征文活动,讲述发生在身边生活和工作中的故事和细节,促进对国网公司企业文化和省公司和谐理念的认知和认同;通过规范管理和作风建设,加强个人能力建设和睢宁公司党委“三突出、三强化”主题活动进入总结阶段
截至12月18日,江苏省睢宁县供电公司党委开展的“三突出、三强化”主题活动已完成第三个阶段的各项工作,正式进入总结阶段。
据了解,“三突出、三强化”主题活动是睢宁公司党委今年开展的主线活动。突出学习的主题,他们要求全体员工认真开展“学习年”活动,要通过学习,实现对上级公司战略举措和管理制度的认知认同,主动适应省、市公司决策部署和工作要求,不断提升队伍的综合素质和工作技能;突出责任的主题,通过提升全员的大局观念,确保决策方针、工作部署在每一个层面,每一个环节不打折扣,贯彻落实到位;突出和谐的主题,通过教育引导员工树立感恩企业、真诚团结的思想,积极营造和谐健康的发展环境;强化了“三个到位”。强化基础工作到位。他们以强化本部5S管理和班组建设为主线,积极了开展排查整治“管理性违章”活动;强化了执行力到位,继续加大执行力建设,在员工队伍中提升自主完成工作的能力;强化了工作落实到位,通过提高各级管理人员的管理水平和工作质量,做到监督到位、考核到位,确保各项工作扎实开展,取得实效。
该公司于3月初召开活动的启动大会,印发了“三突出、三强化”主题教育文件,专题部署此项工作,利用板报、画廊、报纸、网站、睢电信息等载体对活动进行了广泛的宣传;3月7日,在公司网页开通了“三突出、三强化”栏目;3月15日邀请县党校专家举行了道德规范与阳光心态专题党课。该公司各党支部也利用“三会一课”的时间,组织广大员工学习《三突出、三强化专题材料》、《阳光心态》、《国家电网员工守则》、《江苏省电力公司企业和谐文化理念》等内容。
4月初,活动进入第二阶段,着重与优质服务、专业化管理、安全生产等中心工作紧密结合,明确了工作重点:在认真开展“学习年”活动基础上,在全公司范围内在发出了争当“学习型员工”,争创“学习型单位、班组”的号召;通过学政治、学理论、学技术,培养思想品德优良、理论水平和业务能力强的先进学习型个人和集体。在安全管理方面健全了安全风险防范和应急管理机制,推进安全管理标准化建设工作,完善安全管理台帐资料;在电网建设方面,积极推进生产精益化管理,结合睢宁经济社会发展的要求建立详实的数据库,超前做好电网规划;在营销管理方面,要进一步提升信息化管理水平,完善基础台帐,做到与现场完全对应,重点加强了业扩管理和农电管理;在企业管理方面,要强调了公平公正、依法规范,严格执行政策。
从9月初,活动进行第三阶段。着重做好几个闪光点工作:强力推进部室5S管理和班组标准化建设,全面提升他们公司基础管理工作;通过开展企业文化“四统一”主题实践活动和“我与企业文化”征文活动,讲述发生在身边生活和工作中的故事和细节,促进对国网公司企业文化和省公司和谐理念的认知和认同;通过规范管理和作风建设,加强个人能力建设和业务能力培养,进一步提高业务技术能力和处理复杂局面的能力。
在总结阶段,该公司将召开主题活动总结表彰大会,对评选出的标兵进行表彰,在公司全体干部员工中大力营造“争当标兵、赶超标兵”的良好氛围。(倪强 )
据了解,“三突出、三强化”主题活动是睢宁公司党委今年开展的主线活动。突出学习的主题,他们要求全体员工认真开展“学习年”活动,要通过学习,实现对上级公司战略举措和管理制度的认知认同,主动适应省、市公司决策部署和工作要求,不断提升队伍的综合素质和工作技能;突出责任的主题,通过提升全员的大局观念,确保决策方针、工作部署在每一个层面,每一个环节不打折扣,贯彻落实到位;突出和谐的主题,通过教育引导员工树立感恩企业、真诚团结的思想,积极营造和谐健康的发展环境;强化了“三个到位”。强化基础工作到位。他们以强化本部5S管理和班组建设为主线,积极了开展排查整治“管理性违章”活动;强化了执行力到位,继续加大执行力建设,在员工队伍中提升自主完成工作的能力;强化了工作落实到位,通过提高各级管理人员的管理水平和工作质量,做到监督到位、考核到位,确保各项工作扎实开展,取得实效。
该公司于3月初召开活动的启动大会,印发了“三突出、三强化”主题教育文件,专题部署此项工作,利用板报、画廊、报纸、网站、睢电信息等载体对活动进行了广泛的宣传;3月7日,在公司网页开通了“三突出、三强化”栏目;3月15日邀请县党校专家举行了道德规范与阳光心态专题党课。该公司各党支部也利用“三会一课”的时间,组织广大员工学习《三突出、三强化专题材料》、《阳光心态》、《国家电网员工守则》、《江苏省电力公司企业和谐文化理念》等内容。
4月初,活动进入第二阶段,着重与优质服务、专业化管理、安全生产等中心工作紧密结合,明确了工作重点:在认真开展“学习年”活动基础上,在全公司范围内在发出了争当“学习型员工”,争创“学习型单位、班组”的号召;通过学政治、学理论、学技术,培养思想品德优良、理论水平和业务能力强的先进学习型个人和集体。在安全管理方面健全了安全风险防范和应急管理机制,推进安全管理标准化建设工作,完善安全管理台帐资料;在电网建设方面,积极推进生产精益化管理,结合睢宁经济社会发展的要求建立详实的数据库,超前做好电网规划;在营销管理方面,要进一步提升信息化管理水平,完善基础台帐,做到与现场完全对应,重点加强了业扩管理和农电管理;在企业管理方面,要强调了公平公正、依法规范,严格执行政策。
从9月初,活动进行第三阶段。着重做好几个闪光点工作:强力推进部室5S管理和班组标准化建设,全面提升他们公司基础管理工作;通过开展企业文化“四统一”主题实践活动和“我与企业文化”征文活动,讲述发生在身边生活和工作中的故事和细节,促进对国网公司企业文化和省公司和谐理念的认知和认同;通过规范管理和作风建设,加强个人能力建设和睢宁公司党委“三突出、三强化”主题活动进入总结阶段
截至12月18日,江苏省睢宁县供电公司党委开展的“三突出、三强化”主题活动已完成第三个阶段的各项工作,正式进入总结阶段。
据了解,“三突出、三强化”主题活动是睢宁公司党委今年开展的主线活动。突出学习的主题,他们要求全体员工认真开展“学习年”活动,要通过学习,实现对上级公司战略举措和管理制度的认知认同,主动适应省、市公司决策部署和工作要求,不断提升队伍的综合素质和工作技能;突出责任的主题,通过提升全员的大局观念,确保决策方针、工作部署在每一个层面,每一个环节不打折扣,贯彻落实到位;突出和谐的主题,通过教育引导员工树立感恩企业、真诚团结的思想,积极营造和谐健康的发展环境;强化了“三个到位”。强化基础工作到位。他们以强化本部5S管理和班组建设为主线,积极了开展排查整治“管理性违章”活动;强化了执行力到位,继续加大执行力建设,在员工队伍中提升自主完成工作的能力;强化了工作落实到位,通过提高各级管理人员的管理水平和工作质量,做到监督到位、考核到位,确保各项工作扎实开展,取得实效。
该公司于3月初召开活动的启动大会,印发了“三突出、三强化”主题教育文件,专题部署此项工作,利用板报、画廊、报纸、网站、睢电信息等载体对活动进行了广泛的宣传;3月7日,在公司网页开通了“三突出、三强化”栏目;3月15日邀请县党校专家举行了道德规范与阳光心态专题党课。该公司各党支部也利用“三会一课”的时间,组织广大员工学习《三突出、三强化专题材料》、《阳光心态》、《国家电网员工守则》、《江苏省电力公司企业和谐文化理念》等内容。
4月初,活动进入第二阶段,着重与优质服务、专业化管理、安全生产等中心工作紧密结合,明确了工作重点:在认真开展“学习年”活动基础上,在全公司范围内在发出了争当“学习型员工”,争创“学习型单位、班组”的号召;通过学政治、学理论、学技术,培养思想品德优良、理论水平和业务能力强的先进学习型个人和集体。在安全管理方面健全了安全风险防范和应急管理机制,推进安全管理标准化建设工作,完善安全管理台帐资料;在电网建设方面,积极推进生产精益化管理,结合睢宁经济社会发展的要求建立详实的数据库,超前做好电网规划;在营销管理方面,要进一步提升信息化管理水平,完善基础台帐,做到与现场完全对应,重点加强了业扩管理和农电管理;在企业管理方面,要强调了公平公正、依法规范,严格执行政策。
从9月初,活动进行第三阶段。着重做好几个闪光点工作:强力推进部室5S管理和班组标准化建设,全面提升他们公司基础管理工作;通过开展企业文化“四统一”主题实践活动和“我与企业文化”征文活动,讲述发生在身边生活和工作中的故事和细节,促进对国网公司企业文化和省公司和谐理念的认知和认同;通过规范管理和作风建设,加强个人能力建设和业务能力培养,进一步提高业务技术能力和处理复杂局面的能力。
在总结阶段,该公司将召开主题活动总结表彰大会,对评选出的标兵进行表彰,在公司全体干部员工中大力营造“争当标兵、赶超标兵”的良好氛围。(倪强 )
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