泗县供电公司党委分析检查“广、准、诚、深、实”
2009-05-31 17:27:47 来源:
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电力18讯:
安徽省泗县供电公司学习实践活动自转入分析检查阶段后,广大党员干部有效运用第一阶段学习调研的成果,集中开展分析检查,把学习实践活动从思想发动层面全面推进到实践层面,较好地发挥了承上启下的作用。
征求意见立足于“广”。征求意见覆盖范围广。不仅采取以支部为单位,集中开会、讨论的形式广泛征求广大党员干部意见,还采取个别谈话、征询党员干部意见等。除此以外还利用乘车、用餐、聊天的机会征求不同年龄、不同级别、不同层次人员的意见和建议。征求意见涉及内容广。将一切影响科学发展观在公司贯彻落实的因素都纳入征求范围,既涉及对公司的和谐发展、领导班子工作作风、 人性化管理等方面的问题,也涉及到广大员工的自身及业余生活和家庭等问题。共收到书面建议意见45条, 口头意见21条。
查找问题立足于“准”。对征求的意见和建议,他们不拘泥于意见和建议本身,而是坚持透过意见和建议深入挖掘和准确把握公司工作中的不足。既重视那些相对集中的共性问题,也十分关注那些出现频率不高但确实涉 及公司发展、员工利益的个别问题。对所征求到的每条意见和建议,不管是通过什么渠道和方式收集的,他们都仔细分析,严肃对待;不回避不遮掩,逐个研究认真查摆。反复整理归纳,力求准确找出真正制约公司科学发展 的问题,为以后通过解决这些问题实现科学发展奠定基础。
民主生活会立足于“诚”。即“坦诚真诚,讲心里话”。在领导班子专题民主生活会上,班子成员围绕贯彻落实科学发展观敞开心扉,勇于批评与自我批评,在查摆问题和分析主观原因方面,各班子成员纷纷“亮剑”,坦 诚毫无保留地讲心理话。正是由于立足于“诚”,营造了敞开心扉的氛围和发挥榜样力量,使大家在谈心活动中 能够畅所欲言积极建言献策,取得了很好的效果。
撰写领导班子分析检查报告立足于“深”。公司领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告是在广泛征求意见和查摆问题的基础上,运用学习调研阶段的成果,对本单位自党的十六大以来贯彻落实科学发展观的情况、存在的共性突出问题及主要原因与工作思路进行的系统总结和阐述。在分析检查报告的内容上,避免 泛泛而谈蜻蜓点水应付了事,笔墨集中于检查和分析两个方面,重点突出对问题的深刻检讨,对原因及思路的深 刻分析。经过自下而上、自上而下的充分讨论反复研究推敲,反复征求意见修改,最终由领导小组集体讨论定稿 。
群众评议立足于“实”。领导班子分析检查报告完成以后,他们立即通过召开座谈会、职代会、问卷调查、发 放征求意见函等方式,听取群众意见反馈并组织进行评议。对评议结果作了认真细致的归纳整理,从统计结果来 看,广大党员干部对公司党委分析检查报告的满意度较高。(吴彩玲)
安徽省泗县供电公司学习实践活动自转入分析检查阶段后,广大党员干部有效运用第一阶段学习调研的成果,集中开展分析检查,把学习实践活动从思想发动层面全面推进到实践层面,较好地发挥了承上启下的作用。
征求意见立足于“广”。征求意见覆盖范围广。不仅采取以支部为单位,集中开会、讨论的形式广泛征求广大党员干部意见,还采取个别谈话、征询党员干部意见等。除此以外还利用乘车、用餐、聊天的机会征求不同年龄、不同级别、不同层次人员的意见和建议。征求意见涉及内容广。将一切影响科学发展观在公司贯彻落实的因素都纳入征求范围,既涉及对公司的和谐发展、领导班子工作作风、 人性化管理等方面的问题,也涉及到广大员工的自身及业余生活和家庭等问题。共收到书面建议意见45条, 口头意见21条。
查找问题立足于“准”。对征求的意见和建议,他们不拘泥于意见和建议本身,而是坚持透过意见和建议深入挖掘和准确把握公司工作中的不足。既重视那些相对集中的共性问题,也十分关注那些出现频率不高但确实涉 及公司发展、员工利益的个别问题。对所征求到的每条意见和建议,不管是通过什么渠道和方式收集的,他们都仔细分析,严肃对待;不回避不遮掩,逐个研究认真查摆。反复整理归纳,力求准确找出真正制约公司科学发展 的问题,为以后通过解决这些问题实现科学发展奠定基础。
民主生活会立足于“诚”。即“坦诚真诚,讲心里话”。在领导班子专题民主生活会上,班子成员围绕贯彻落实科学发展观敞开心扉,勇于批评与自我批评,在查摆问题和分析主观原因方面,各班子成员纷纷“亮剑”,坦 诚毫无保留地讲心理话。正是由于立足于“诚”,营造了敞开心扉的氛围和发挥榜样力量,使大家在谈心活动中 能够畅所欲言积极建言献策,取得了很好的效果。
撰写领导班子分析检查报告立足于“深”。公司领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告是在广泛征求意见和查摆问题的基础上,运用学习调研阶段的成果,对本单位自党的十六大以来贯彻落实科学发展观的情况、存在的共性突出问题及主要原因与工作思路进行的系统总结和阐述。在分析检查报告的内容上,避免 泛泛而谈蜻蜓点水应付了事,笔墨集中于检查和分析两个方面,重点突出对问题的深刻检讨,对原因及思路的深 刻分析。经过自下而上、自上而下的充分讨论反复研究推敲,反复征求意见修改,最终由领导小组集体讨论定稿 。
群众评议立足于“实”。领导班子分析检查报告完成以后,他们立即通过召开座谈会、职代会、问卷调查、发 放征求意见函等方式,听取群众意见反馈并组织进行评议。对评议结果作了认真细致的归纳整理,从统计结果来 看,广大党员干部对公司党委分析检查报告的满意度较高。(吴彩玲)
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