兴义供电局解放思想大讨论做到六个结合
2008-06-11 16:02:04 来源:
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电力18讯: 本网讯 (邱世兰)连日来,兴义供电局所属各部室所、县级供电企业按照《解放思想大讨论活动》方案,结合六个方面的问题积极开展形式多样的大讨论,研究制定了切实可行的实施方案。对照南网方略的理念,结合工作实际,认真查找在认识和践行南网方略上存在的问题和差距,还以实际行动在工作方式、方法上深刻反思“懒、庸、慢”三大问题,反思在思想认识、转变观念等方面存在的不足和差距,掀起了该活动的热潮。
变电管理所在“解放思想大讨论”活动实施方案中针对公司领导指出的“懒、庸、慢”等突出问题,明确提出了三个阶段的具体要求,指出在生产运行工作中缺乏主动性的普遍现象。希望大家都要珍惜自己的岗位,端正工作态度,积极完成本职工作。鼓励大家将《110kV及以上变电站运行管理标准》做到常态化,并且有所突破和创新。以南网方略为统领,确实解放思想,继续弘扬抗冰精神,转变思想观念和工作作风,改进工作方式,提高工作能力和效率,以适应贵州电网以及兴供快速发展的需要。
计通所在讨论中结合目前三个专业人员较少,工作人为较重,就如何转变工作作风、如何抓好班组管理、确保安全生产目标任务的完成等方面进行了讨论,一致认为必须以绩效考核为手段,加强车间各项管理工作,才能全面完成各项任务,会议学习讨论了局《安全生产月度考核管理办法》和车间绩效考核相关办法和实施细则,通过学习讨论统一了思想,达成了共识,形成了合力。
在本次讨论中送电所提出,要把解放思想融入到实际工作中去,置于南网方略中,冷静审视,查找出存在的诸多不足,转变思想观念,改变工作作风,提高工作效率。要注重自身素质的提升,特别是要注重学习、善于学习,学以致用。还提出线路人要学会用“今天你混日子,当心哪天日子混了你”为座右铭,要求对工作要做超前考虑,减少停电次数并提高工作效率,降低线路跳闸率,积极开展带电作业消缺减小停电损失等。
工会办为更好充分发挥工会组织的作用,起到了积极的推进作用,大家在讨论中认为对待工作要有责任心,努力完成每一项工作的同时把工作细化做到最好,还要加强自身业务素质的提高;加强对各基层工会的工作指导;抓好离退休工作,多收集离退休人员的意见,及时反馈;多方面了解职工思想动态。
县级供电企业在解放思想大讨论活动中也结合实际开展工作,兴仁局组织荣阳煤矿、七里湾煤矿等几家大型用电企业约20名变电运行人员进行培训,让大客户更好地掌握变电运行的有关知识和基本技能,并按排到110千伏兴仁变电站跟班学习,义务为大客户进行技能培训。贞丰局在解放思想活动中积极为长田乡烟农用电排忧解难,到烟叶烤房基地陇塔村“纳阳组”和“爬路田组”,对用电负荷、供电方式、线路勘测情测情况等方面进行考查,确定供电方案,提前向用户供电,避免群众利益受到损失。
为使开展解放思想大讨论活动取得实质性效果,兴供要求要与建立良好的安全生产管理程序,全面提升优质服务水平,全力做好“四好”领导班子建设相结合,切实增强全员责任意识、加快电网建设、构建坚强电网相结合,确保全年目标实现六个方面相结合。从自身环境出发,实事求是来解放思想,确保实现今年完成50亿千瓦时供电量、力争完成50亿千瓦时售电量目标,为建局20周年献礼。
变电管理所在“解放思想大讨论”活动实施方案中针对公司领导指出的“懒、庸、慢”等突出问题,明确提出了三个阶段的具体要求,指出在生产运行工作中缺乏主动性的普遍现象。希望大家都要珍惜自己的岗位,端正工作态度,积极完成本职工作。鼓励大家将《110kV及以上变电站运行管理标准》做到常态化,并且有所突破和创新。以南网方略为统领,确实解放思想,继续弘扬抗冰精神,转变思想观念和工作作风,改进工作方式,提高工作能力和效率,以适应贵州电网以及兴供快速发展的需要。
计通所在讨论中结合目前三个专业人员较少,工作人为较重,就如何转变工作作风、如何抓好班组管理、确保安全生产目标任务的完成等方面进行了讨论,一致认为必须以绩效考核为手段,加强车间各项管理工作,才能全面完成各项任务,会议学习讨论了局《安全生产月度考核管理办法》和车间绩效考核相关办法和实施细则,通过学习讨论统一了思想,达成了共识,形成了合力。
在本次讨论中送电所提出,要把解放思想融入到实际工作中去,置于南网方略中,冷静审视,查找出存在的诸多不足,转变思想观念,改变工作作风,提高工作效率。要注重自身素质的提升,特别是要注重学习、善于学习,学以致用。还提出线路人要学会用“今天你混日子,当心哪天日子混了你”为座右铭,要求对工作要做超前考虑,减少停电次数并提高工作效率,降低线路跳闸率,积极开展带电作业消缺减小停电损失等。
工会办为更好充分发挥工会组织的作用,起到了积极的推进作用,大家在讨论中认为对待工作要有责任心,努力完成每一项工作的同时把工作细化做到最好,还要加强自身业务素质的提高;加强对各基层工会的工作指导;抓好离退休工作,多收集离退休人员的意见,及时反馈;多方面了解职工思想动态。
县级供电企业在解放思想大讨论活动中也结合实际开展工作,兴仁局组织荣阳煤矿、七里湾煤矿等几家大型用电企业约20名变电运行人员进行培训,让大客户更好地掌握变电运行的有关知识和基本技能,并按排到110千伏兴仁变电站跟班学习,义务为大客户进行技能培训。贞丰局在解放思想活动中积极为长田乡烟农用电排忧解难,到烟叶烤房基地陇塔村“纳阳组”和“爬路田组”,对用电负荷、供电方式、线路勘测情测情况等方面进行考查,确定供电方案,提前向用户供电,避免群众利益受到损失。
为使开展解放思想大讨论活动取得实质性效果,兴供要求要与建立良好的安全生产管理程序,全面提升优质服务水平,全力做好“四好”领导班子建设相结合,切实增强全员责任意识、加快电网建设、构建坚强电网相结合,确保全年目标实现六个方面相结合。从自身环境出发,实事求是来解放思想,确保实现今年完成50亿千瓦时供电量、力争完成50亿千瓦时售电量目标,为建局20周年献礼。
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