舒兰农电帮扶困难员工形成制度

电力18讯：    本报讯  吉林省舒兰市农电有限公司现有员工297名，农民合同工240名，为使“爱心活动”经常化、制度化，该公司通过调查摸底全面掌握了单位每名员工的家庭情况，建立健全了困难员工档案，实行动态管理。
　　
　　该公司不断完善员工帮扶体系，对困难员工做到“发现一个帮扶一个，帮扶一个解困一个”，使“爱心活动”形成了鲜明特色。每逢重大节日，公司都对困难及退休老职工进行走访，并通过员工捐款等方式筹集送温暖资金。2006年，舒兰市农电有限公司共为困难员工捐款6.8万元，帮扶困难及退休员工38人次。
　　
　　另外，他们还不断拓展救助渠道、创新救助形式、丰富救助内容。根据困难员工数量和分布情况，与基层单位建立信息联系制度，及时掌握一线员工的实际情况，与困难员工开展结对帮扶活动，有效地帮助他们度过难关。（刘宪攀）