中电投集团公司对宁夏能源铝业对口业务培训工作结束
2009-06-11 11:37:24 来源:中国电力投资集团
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电力18讯: 6月5日,为期一个月的集团公司对宁夏能源铝业对口业务培训工作圆满结束。
针对宁夏能源铝业重组之后的实际,为有效推进宁夏能源铝业与集团公司管理对接,使之管理流程规范、优化、高效,扎实推进“标准化建设”,集团公司各部门先后派出24名人员对宁夏能源铝业本部及所属各单位361名管理人员进行了培训,讲授49课时。
集团公司各部门高度重视培训工作,在工作任务繁重、人员十分紧张的情况下,部门领导亲自过问,指派专人拟定培训计划,并就培训内容、时间安排、培训需求等及时与宁夏能源铝业进行沟通,为提高培训质量奠定了基础。集团各部门按照各自实际,采取调研、座谈的形式掌握第一手资料,有的放矢地开展业务培训。授课中既有集团公司规章制度的总体介绍,又有对宁夏能源铝业工作的具体指导,课程内容丰富充实,讲授深入浅出。
此次培训,对宁夏能源铝业“标准化管理推进年”建设具有积极地促进作用。为有效提高管理人员业务素质,使之尽快进入工作角色,担负起管理职责奠定了基础。(吴永宁)
针对宁夏能源铝业重组之后的实际,为有效推进宁夏能源铝业与集团公司管理对接,使之管理流程规范、优化、高效,扎实推进“标准化建设”,集团公司各部门先后派出24名人员对宁夏能源铝业本部及所属各单位361名管理人员进行了培训,讲授49课时。
集团公司各部门高度重视培训工作,在工作任务繁重、人员十分紧张的情况下,部门领导亲自过问,指派专人拟定培训计划,并就培训内容、时间安排、培训需求等及时与宁夏能源铝业进行沟通,为提高培训质量奠定了基础。集团各部门按照各自实际,采取调研、座谈的形式掌握第一手资料,有的放矢地开展业务培训。授课中既有集团公司规章制度的总体介绍,又有对宁夏能源铝业工作的具体指导,课程内容丰富充实,讲授深入浅出。
此次培训,对宁夏能源铝业“标准化管理推进年”建设具有积极地促进作用。为有效提高管理人员业务素质,使之尽快进入工作角色,担负起管理职责奠定了基础。(吴永宁)
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