泉州公司多举措做好迎峰度夏工作

　　进入5月，气温逐渐升高，为确保迎峰度夏机组稳定运行，泉州热电公司根据以往工作经验，提前策划，积极行动，精心部署迎峰度夏各项工作，多举措备战夏季用电高峰。
　　加强思想教育，提高安全意识。泉州公司利用电子屏幕、宣传栏及横幅标语等手段，加大安全教育宣传力度，提高员工对迎峰度夏保发电重要性的认识；组织学习安全文件和不安全事故“案例”，强化“两票三制”培训工作，提高员工安全紧迫感，提升整体安全水平，筑牢迎峰度夏“思想防线”。
　　加强隐患排查，牢固机组安全。泉州公司各部门重点围绕防汛、防高温等关键环节，开展设备保障工作；针对高温天气，加强重点区域、关键部位设备的隐患排查，重点监控电缆沟、氢站、氨站、各个配电室、变频室空调等薄弱环节；结合福建地区夏季台风多暴雨多的天气特点，全面检查检修技改现场、高空作业场所及设备防水防漏，制定整改措施和预控方案，确保各类人身、设备重大安全隐患可控在控。
　　加强设备检查，确保运行正常。公司生产人员增加设备巡视检查频次，提高设备巡检质量；加强对转机轴承、电动机、开关、电缆中间接头及就地控制箱温度的监视、检查，及时整理、归档，做到及时发现问题、处理问题，提高供电可靠性，降低设备故障率；加强冷却、降温系统、消防系统设备巡查，防止运行设备“高烧”，确保设备可靠备用。
　　加强技术培训，提升业务技能。公司为提高员工专业技能，从基层班组开始层层落实培训工作，采取针对性强、多样化的教学方式，通过现场教学、学习班专职授课、师徒结对共进等活动，将理论知识培训和现场操作技能融会贯通，引导员工“从被动培训到主动学习提高”的转变。有效地提高员工专业技能，打造技术过硬的技能人才队伍，为迎峰度夏工作提供人员保障。（黎珏琼）