国电电力山西新能源年发电量突破15亿千瓦时

　　截至12月21日，国电电力山西新能源开发有限公司年发电量首次突破15亿千瓦时，同比增加3.4亿千瓦时，年发电量再上新台阶。
山西新能源公司深化理论发电量平衡分析法应用，全面打开五项损失，对5个风电场在运的75万千瓦容量机组科学分类，优化风机控制策略和控制参数，提高风机发电性能。1-11月，该公司设备可利用率达到99.65%，β值在集团公司55家风电三级企业考核排名第4；劲风风电场、虎头山风电场利用小时在山西区域72家风电场中排名第6名和第15名。
加大营销工作力度，积极主动参与电量交易。该公司大力开展智慧营销、全员营销，山西内蒙区域各风电场限电比例均低于区域可比企业平均限电水平。太仆寺旗风电场全年完成交易电量3900万千瓦时，利用小时同比增加62.98小时；山西区域参与北京地区燃气电量域外“绿色”替代双边交易，完成交易电量3000万千瓦时。太仆寺旗风电场5月实现零限电；平鲁虎头山风电场、右玉高家堡风电场11月份实现大风期整月零限电，成为同区域内唯一未限电的两座大型风电场，利用小时数同比提升127小时。11月，该公司发电量实现1.085亿千瓦时，其中，11月10日，单日发电量达到1128.1万千瓦时，创该公司投产以来单日发电量新高。
进入四季度以来，该公司制定《五星级企业创建暨冲刺年度目标任务考核奖励实施办法》，从工资总额中拿出128万元用于冲刺五星级的奖励和考核，上至公司领导，下至一线员工实行重奖重罚。该公司还将“保设备、促营销、争电量、降成本”劳动竞赛由季度考核改为月度考核，将奖励额由工资总额的5%调增至10%；建立设备长周期稳定运行专项奖励，预先核算到每台设备，对出现超温限负荷的设备责任人予以2倍考核，奖惩并重激发员工保障设备长周期稳定运行、争发抢发电量的责任心和积极性，全力冲刺全年电量任务目标。（朱斌）