泗洪供电公司强化培训提升员工综合素质

　　陶其海 高远 为了进一步提升广大干部职工的综合素质，10月20日至21日，泗洪县供电公司利用周末和休息日举办了为期两天的“班组长以上人员综合能力提升培训班”。该公司公司总经理徐向军作开班动员讲话，并对参培人员提出了具体要求。

　　此次培训班，该公司特地邀请了县纪委常委卞小军、清华厚德资深讲师周伟、中国传媒大学新闻与电视学院培训中心主任杨端，分别为大家讲授党风廉政建设、如何打造高绩效团队以及如何提高语言表达能力三个方面的课程为班组长及以上人员进行授课。

　　在党风廉政建设培训期中，与会人员还观看了“信仰的力量”―在首节党风廉政建设专题党课的培训中，卞小军首先从中央八项规定精神的概念内容、表现形式、违纪表现等方面带领广大干部员工进行了深入学习，并结合身边的腐败案例为学员们讲解了违反中央八项规定精神的八类常见行为，通过违规行为的发现渠道、违规行为的定性量纪、腐败案件出现的原因等多个方面讲解对腐败犯罪的危害进行了深刻分析，警示全体党员干部员工要引以为戒。卞小军并就懂法、慎权、修身等方面对公司党员干部加强自身廉政勤政建设提出了殷切希望，要在政治上要把握好方向，感情上要把握好原则，生活上要把握好小节。特别是在观看老兵张道干同志先进事迹的专题教育片――“信仰的力量”时，通过张道干同志70年寻找党员身份、缴纳最后一笔党费等先进事迹感染广大党员干部，勉励大家努力提升个人的党性修养，认真做好本职工作，坚定爱党、敬党和言党的信念。

　　在“打造高绩效团队”的培训中，周伟围绕管理认识与团队概述、团队文化建设、团队角色的分析与管理等三个方面，从管理的认知、团队的定义讲述了高绩效团队打造的意义。讲课中，周伟首先通过“企业之船”的启示，引出大家对团队管理的认知，通过引用古老的寓言和名人名言，同时穿插了大量的“互动式教学”内容，使得授课内容由浅入深、循序渐进；在进行团队文化建设授课中，周伟从有效的机制、积极的文化和员工的素质进行了讲解，重点强调了成功的团队与团队文化建设的关联性，团队文化的价值和团队品牌的内在联系和互动等，指出了团队文化是一个团队的精神载体，具有不可或缺的重要性；在进行团队角色分析与管理的授课中，周伟既运用了古典的水浒、西游记中的典型案例，又讲解了现代的典型案例，分析了八种团队角色在团队中的重要性，勉励大家要善用人之长、容人之短，尊重团队角色差异，通过合作来弥补团队成员的不足和短板，进而打造强有力的高绩效团队。

　　在“提升语言表达能力”的培训中，杨端从“语言沟通三要素”和“沟通的黄金法则”两个方面深入阐述了如何让班组长及以上管理人员成为一名出色的沟通者、协调者和管理者，讲解了如何规避常见的沟通误区和掌握“逻辑、层次、知识化”三段式沟通方法技巧，分析了常见有效语言沟通的“三明治效应”、美式与中式沟通的区别和领导干部偏爱的语言布局“三”结构，以具体案例与在场学员分享了“穿靴戴帽三结构”抽屉式的高效沟通黄金法则以及使用“记性重复”进行“电梯演讲”的个人心得体会。杨端以惟妙惟肖、幽默风趣的精彩讲述，使看似枯燥的理论知识变得简单、有趣，让每一位学员都积极参与其中，从中体会语言的魅力。辅导讲座不仅激发了学员们的学习兴趣，赢得了与会人员的浓厚兴趣和纷纷点赞，还使学员对提升语言沟通能力的重要意义有了更深刻的认识。

　　培训结束，广大“学员们”深深感受到，此次培训面宽量广，内容丰富，收获很大，从思想到实践，从团队协作到沟通交流，既风趣幽默，也联系实际，这将为进一步提高团队协作意识，掌握语言沟通技巧，提升公司运营质态起到一定的促进作用。

张媛媛