泸西供电多措并举提升员工队伍法律意识

　　中电新闻网讯 通讯员 张彦 报道 为全面开展普法工作、扎实推进依法治企，有效提升干部员工法律意识和法律素质，及时防范公司经营法律风险，保证公司经营管理依规合法，泸西公司多措并举，深入开展法制宣传教育，多渠道、多方式传播法律知识，弘扬法律精神，着力培育法治文化。

　　一是做好法律法规宣贯，通过党课教育、现场交流等形式，公司领导带头，深入基层、深入一线，切实做好法律法规宣讲、执行交流，营造良好的学法、知法、守法氛围。

　　二是抓好公司层面的培训，2016年1月至11月，共组织两期公司层面的法律培训，由公司法律顾问担任培训教师，累计参培70多人次，培训内容涵盖电力设施保卫、触电人身伤害责任划分、故障停电客户损失风险、客户欠费停电流程规范风险、合同制订及履行风险等法律知识及案例分析，公司安全监管、生产运营、客户服务、行政管理等部门及岗位的人员参与学习。通过理论学习、案例分析，促进公司干部员工了解法律风险防范措施，运用法律手段，改善工作方式，提高管理效能，促进企业依法经营管理、依法维护自身合法权益，营造了良好的内部、外部法治环境。

　　三是做实部门层面的学习组织工作，将法律知识学习列入各部门日常重点学习培训内容，各部门、各班级结合自身工作需要，有针对性地组织开展相关法律法规学习，开展案例学习、讨论，提高广大员工法律风险防范意识，促使员工掌握更多实用、有效的应对策略。

　　四是由上至下抓好典型案例的学习，动态了解法律法规变动情况，学习省公司法律风险管理实施细则，熟悉工作要求，明确管理方向。

　　五是组织全员学习省公司印发的“干部员工应掌握熟悉和了解的法律法规”，不同岗位人员结合决策管理、专业管理、技术技能岗位分册，结合岗位履职情况，通过针对性学习进一步提升法律素养。

　　据悉，该公司还按照网、省公司、红河供电局的有关工作要求，做实法律法规培训指导工作，通过不断强化学习，持续提高广大干部员工的法律风险防范意识，提升知法守法能力，促进公司依法经营。

张媛媛