国网山东电科院员工获“专业领军人才”

　　中电新闻网讯 通讯员 孔刚 张劲 报道 日前，根据《国家电网公司关于公布第一期公司级专业领军人才培养期满考核结果的通知》，国网山东电科院电网技术中心孙树敏、设备状态评价中心陈玉峰、电源技术中心岳增武3名员工顺利完成三年培养任务，考核合格，被正式授予“国家电网公司专业领军人才”荣誉称号，通过数量居省公司（非本部）系统首位。

　　今年来，国网山东电科院不断规范专家人才跟踪培养和考核管理工作，进一步完善人才选拔、培养、使用和成长成才激励机制，在省公司“四级四类”人才培养体系下，建立“四项”（首席专家、专业首席工程师、专业工程师、博士暨青年人才跟踪培养）人才培养制度，承接省公司“四站”（院士工作站、博士后科研工作站、优秀人力流动站、校企联合培养站）建设，为各级各类人才成长成才提供了良好条件，培养输送了大批优秀人才。

　　下一步，国网山东电科院将进一步完善“四项”人才管理办法，充分利用“四站”、人才动态梯次发展平台等，协同各部门、中心共同为各级各类优秀人才“创新创业”提供坚实资源支持，全面保障专家人才工作环境和条件，鼓励院专家人才多参与国内外、省内外、行业科技攻关研究，围绕前瞻课题、基础课题，作出更大成绩、更多贡献，力争培养更多国网公司级专业领军人才，力争办出人才培养特色、创出高层次人才成长新模式、新平台。

周小博