河南二建全方位开展效能执法监察工作

为进一步强化企业内部管理，提高各部门、各基层单位执行力，为企业转型升级、提质增效创造良好的内部环境，自8月25日起，河南二建启动2015年效能监察工作，在为期3个月的时间段内开展全方位、多层次的效能监察。

在本次效能监察工作中，该公司效能监察工作领导小组将切实按照集团公司《2015年效能监察工作的安排意见》要求，结合企业实际，结合“三严三实”工作开展，结合党风廉政建设深入推进，力求做到“四个突出”，突出全方位，通过加强领导，精心组织，明确目标，细化任务，对企业内所有部门、各基层单位进行逐一监察；突出重点化，对总部机关各部门执行本部门责任和牵头下发的制度、规定、流程等情况实施监察，重点监察是否存在工作流于形式，执行规章不严、打折扣等现象。对基层各单位执行公司各项制度、规定、流程情况实施监察，重点监察是否存在有令不行、有禁不止、有章不循、执行制度打折扣、落实工作搞变通等现象。突出多层次，在本次工作中，效能监察工作领导小组还将对各部门、各单位主要负责人员的履职情况、廉政勤政情况以及作风建设进行监督检查，增强党员干部勤政守法意识，充分发挥效能监察在反腐败工作中关口前移的重要作用。突出实效化，效能监察办公室将根据检查过程中发现的问题，特别是对下达监察建议书的单位，督促其限期整改，对不完善的制度和流程进行修正和改进，改进管理，堵塞漏洞，巩固效能监察成果。

多年来，河南电建二公司高度重视效能监察的监督与管理、增效与促进作用，通过建立领导机构，健全相关规章制度，整合企业内部的各种监督力量，逐步建立起了一个完善的、全方位、全过程的效能监察领导体系、工作制度、操作规程和运行机制，坚持开展经常性、重点化的检查活动，有力促进了企业的发展质量与效益的不断提高。